La ultraactividad en los convenios colectivos es un aspecto polémico dada su importancia fundamental cuando no hay acuerdo entre patronos y trabajadores para regular las relaciones laborales. Hoy nos ocupamos de aclarar el significado de
El contrato eventual por circunstancias de la producción es un modelo de contrato por obra y servicio. Tal y como su nombre indica, tiene un carácter temporal. Además, deben justificarse claramente las causas que han
Una cuestión que suscita muchas dudas entre los trabajadores es, si es obligatorio o no trabajar un día festivo. Aunque existen muchas situaciones en las que los trabajadores prestan sus servicios durante días festivos, hay
Cada año en España se formalizan casi 4 millones de contratos a través de una empresa de trabajo temporal. Es habitual que existan trabajadores o empresarios que no conozcan los derechos del trabajador de una
En este caso, se aplica la jurisprudencia del Tribunal Supremo (TS) y se declara que, siempre que no se generen daños a terceros, el trabajador -durante el periodo de preaviso- tiene la posibilidad de retractarse de la dimisión
Los cálculos de la pensión mínima de jubilación son fundamentales para saber a ciencia cierta cuál es la retribución a la que se tiene derecho. A continuación, te explicamos al detalle todos los aspectos
Los elementos de la retribución del trabajador que remuneran los gastos originados con ocasión de la ejecución de las tareas que incumben al trabajador según su contrato, no forman parte de la retribución de las
Los trabajadores fijos discontinuos son aquellos empleados de una empresa o institución pública que, por sus características, solo realizan sus funciones determinados meses del año. En el artículo de hoy, describimos los aspectos que hay
Tras la entrada en vigor de la nueva Ley de Autónomos el pasado 25 de octubre de 2017, ahora cualquier trabajador autónomo puede contratar a un familiar en su empresa y disfrutar de una bonificación
La Seguridad Social ya ha comenzado el proceso de devolución de los excesos de cotización, a aquellos trabajadores autónomos que han tenido que abonar una cantidad superior a la debida por las cuotas a la
