Le Conseil de ministres du 21 avril a approuvé le Décret-loi royal 15/2020 avec nouvelles mesures urgentes complémentaires pour soutenir l’économie et l’emploi, intègre un 'paquet' de plus de 30 mesures qui renforcent le financement
Les progrès constants de la technologie affectent le monde des affaires, il est essentiel que les entreprises soient au courant et s’adaptent à ces progrès afin de ne pas être laissées pour compte. Compte tenu
Face à la crise sanitaire et économique provoquée par le Covid-19, certaines entreprises offrent à leurs travailleurs la possibilité de bénéficier d’un licenciement volontairesous forme de licenciement incitatif ou de retraite anticipée. Ainsi, les travailleurs
La direction générale des impôts donne les lignes directrices sur l’exonération des biens affectés à une activité économique dans l’impôt sur la fortune, lorsque la personne exerçant cette activité passe à la situation de retraite
Le 12 mai 2019, la nouvelle réglementation sur l’enregistrement horaire est entrée en vigueur, et depuis AYCE Laborytax, nous avons constaté que de nombreuses entreprises ne savent toujours pas mettre en œuvre correctement les systèmes
Le 14 mars 2020 a été publié le décret royal 463/2020 déclarant l’état d’alerte en Espagne, afin de gérer la situation de crise sanitaire provoquée par le COVID-19. Il comprend des mesures relatives aux demandes
La Cour nationale déclare valide la mise en place d’un système d’enregistrement du jour qui réduit les absences pour fumer ou prendre un café de l’employé. Elle considère que le fait que les travailleurs soient
Malgré l’état d’alarme du coronavirus COVID-19, un an de plus, les contribuables se rapprochent de nous pour rendre compte au Trésor de nos obligations fiscales en matière de revenu et de patrimoine, et pour ce
Il est évident que nous voulons tous, dans nos entreprises, payerle moins possible et nous cherchons constamment différentes alternatives qui nous permettront d’assainir nos comptes et de réduire les coûts fixes, dans le but de
Compte tenu de la crise actuelle du coronavirus dans laquelle nous nous trouvons, il est fort probable qu’un travailleur de votre entreprise tombe malade, c’est pourquoi nous voulons vous dire comment votre employé doit vous
